EL BLOG DE LA SEGURIDAD

lunes, 26 de mayo de 2014

Dia de la seguridad privada, dia de los amiguetes

Como este blog , se esta distinguiendo precisamente por decir aquello que muchos piensan
pero no se  atreven, pues nosotros seremos la escepcion y diremos todo y cuanto nos venga en mente
y por si a alguien se le irritan las pestañas siempre podra irse a una playa a relajarse ahora que viene el buen tiempo, porque lo que es nosotros no nos bajaremos del burro de seguir opinando de aquello
que sabemos a ciencia cierta y que carajo , hasta de lo que no sabemos pero nos imaginamos
y como buenos profesionales que nos consideramos, ya que abuela no tengo hace tiempo, seremos cautos al nombrar a este o aquel y pasaremos por el tema levantando liebres pero sin acosarlas diciendo nombres ni apellidos ni empresas, que los juzgados ya tienen bastante trabajo y no seremos nosotros los que les vayan a dar mas, ojo, otra cosa es que vengan a tocarnos los cataplines con
amenazas o falsos testimonios de quien sabe quien , que entonces nuestra defensa con uñas y dientes
y panza arriba si fuera necesario ya que la causa asi lo precisaría.

Bueno, de todos es sabido que hace unos días se ha celebrado por casi toda la geografía hispánica
el dia de la seguridad privada, que esta muy bien y es muy bonito todo, además que las fotos salen estupendas, e aquí un ejemplo
 
y otro
 
Bueno y como seguía diciendo, muchas fotos , mucho reconocimiento , y muchos discursos y uniformes bien planchados y todo perfecto hasta ahí.
 
Pero?, son realmente dignos casi todos los mencionados de recogida de diplomas honorificos?
jajaja, ahora pienso, que alguno estará pensando, mira el envidioso este seguro que nunca le han dado ninguna y por eso escribe mal de los que si la tenemos, bueno quien piense asi esta en su derecho y si, ciertamente tiene razón quien asi piense en que no tengo ninguna, y sabeis cual es la razón, mis meritos?, o quizás que no me he acercado suficiente a la sombra que mejor cobija, a veces también puede ser esto.
 
Si quereis mi opinión real y sincera que para esto he escrito este redactado, es que no digo que no haya un numero que asi se lo merezca, no digo que no, pero se a ciencia cierta porque lo he visto con mis propios ojos el criterio que utiliza mas de una empresa para llevar a los nominados, en su mayoría personal muy cercano al staff de dirección de la empresa, personal con años de servicio , que eso también se premia y lo veo bien, pero también hay personal como asi lo puedo constatar que en algunas empresas no están ni en nomina y solo realizan alguna hora anual porque son antiguos amiguetes de los jefes , en muchas ocasiones hasta por haber realizado servicios de vigilante de seguridad juntos hace años a, en algunos casos porque no llevaremos cada año al mismo y tenemos que ir cambiando y llevamos al que nos cae mejor, pero repito en un porcentaje infimo están esos que realmente han tenido algo que ver con un servicio excelente y con una intervención de riesgo o que hayan salvado alguna vida que también los hay, pero son los menos por desgracia.
 
Pienso que quien debiera llevar a los vvss a las menciones honorificas debería ser la policía nacional
a través de consultar las intervenciones de riesgo hechas conjuntamente o haber llamado a la policía nacional o a otras policías y ayudado con testimonio en aclaración de hechos relevantes.
 
Esto si me parecería bien, pero esto que te proponga el amiguete de turno, nunca lo he visto ni lo vere bien.

saludos y felicidades a los que realmente se lo hayan merecido

josepmarti

http://forodevigilantes.foroactivo.com/
http://vigilanteshoy.blogspot.com.es//
https://sites.google.com/site/seguridaddelfuturo/documentos
 
 

esto ya huele a tufo, otro ejemplo de las practicas malvadas de los centros de formacion

Es curioso como proliferan los anuncios , que ofrecen trabajo de vigilante de seguridad y no dan prenda con ninguna empresa ni detalle del trabajo, ponen cosas ambiguas como trabajo para Madrid , o para Barcelona etc, y las exigencias, ingles fluido , curso de especificación en esto o aquello
y después y antes de informar de nada, para que los candidatos ilusionados por conseguir un puesto de trabajo llenen formularios con un monton de datos personales que los centros por supuesto aprovecharan para mandarte emails, spam , de sus ofertas de formación en sus maravillosos centros
ofreciendo la panacea del empleo asegurado.

Yo que soy un pelin mal pensado y malillo, también me atrevo a decir que parte de culpa la tenemos
nosotros mismos, porque si hiciéramos caso omiso de tanta oferta formativa y denunciaramos cuando detrás de una oferta de empleo se esconde un bulo de formación especifica u otra clase de formación
el tema posiblemente seria diferente y haría reflesxionar a los inventores de tales despropósitos.

Me podeis llamar pesado, cansino y un sinfín da adjetivos mas,, pero la realidad hay que reflejarla en un lugar u otro , pero como no veo por ahí nadie que hable mal de este tema y ni tan siquiera que se hable, pues tendre que ponerme manos a la obra.

Y como lo que quiero es poner un ejemplo claro, ahí va el siguiente:

Hola ya , va siendo desde un tiempo a esta parte ver anuncios de este tipo , que después de registrarte te llevan a un link de un
centro de formación, sin indicarte nada en el anuncio, simplemente que dejes tu curriculum y después vete pasando por la pagina del centro.

Reconozco que desde aquí , desde foro de vigilantes hemos hecho en algunas ocasiones los pardillos , al confiar en la buena fe de los anuncios.
Prometemos que a partir de esta fecha filtraremos hasta el extremo mas exigente cualquier anuncio de empleo y todo aquel que no cumpla con los requisitos minimos de claridad y honestidad suficiente , no será publicado en esta web.

A continuación os pongo un ejemplo de uno de estos anuncios trampa , estrategia habitual de los centros de formación.
Yo como ultimo consejo y para evitar mas desmadre en este sentido por parte de las academias, solo decirles a los nuevos candidatos y a todos aquellos vigilantes que no tengan empleo que se dejen de monsergas y dejen de hacer cursos de formación que lo único que hacen es alimentar mas a los de siempre , a los que nada o poco harán por la seguridad privada.

Ejemplo

Detalle de oferta de empleo en Insertia.netInsertia.net Empresa: Importante empresa del sector de seguridad privada con sede en Madrid y delegaciones en diferentes provincias de España
Provincia/sede central: Madrid
Descripción: --
UbicaciónPaís: España
Provincia: Madrid
Población: -- DescripciónFecha de la oferta: 25-05-2014
Referencia: 1595627
Puesto vacante: Vigilante de seguridad privada para madrid
Sector: Profesionales, artes y oficios
Descripción de la oferta: -control de accesos, rondas,....en instalaciones de transporte público Requisitos -Estar en posesión de la TIP de seguridad privada para vigilantes de seguridad. -Disponibilidad horaria total. -Experiencia como vigilante de seguridad en servicios de transporte público de pasajeros. -Se valorará nivel alto de inglés en convers ContratoTipo de contrato:
Duración del contrato:
Jornada laboral: SalarioSalario: -
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Ejemplo: Administrativa
Ejemplo: Camarera


Ejemplo: Electricista
Ejemplo: Fontanero
Ejemplo: Cocinero
NECESIDADES FORMATIVAS
Empresa: Euroinnova Formación
Provincia/sede central: Granada
Sector de actividad: Educación

Descripción: Euroinnova es un centro que imparte formación a distancia a través de procesos de enseñanza-aprendizaje que han sido diseñados por el departamento de Metodología Didáctica. Actualmente es una entidad en crecimiento gestionando más de 2.000 empresas a nivel nacional. Su objetivo es dar respuesta a las necesidades formativas de los trabajadores, particulares y empresas siguiendo unos rigurosos criterios pedagógicos que garantizan una educación de calidad. Aquí el alumno tiene a su disposición una amplia gama de materiales que permiten profundizar en el curso.

¿Estas sin empleo?,aprovecha para formarte - Actualmente contamos con una de las mayores ofertas formativas del mercado. "600 masters - 2.000 cursos a distancia - 3.000 cursos online" - Todos ellos con los mejores precios, descuento y promociones. - Indicanos qué cursos buscas y en un plazo no superior a 48h nos pondremos en contacto contigo. ¿Deseas que te asesoremos de forma telefónica sobre cualquier curso que sea de tu interés? Nosotros te llamamos SiNo Comentarios sobre el curso que buscas: Código de verificación*:
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http://www.insertia.net/empleo/registro_candidatos.php
aquí podréis comprobar de lo que hablo, esto es solo un ejemplo de los cientos que corren por la red
articulo escrito y editado por:
 josepmarti
administrador de las siguientes webs
 
 

sábado, 24 de mayo de 2014

vigilantes de seguridad hoy

vigilantes de seguridad hoy

Toda la vida con los indios y no saben tirar flechas

Parece mentira, y parece  menticombi , que haya tanto empresario de nuestro gremio
que todavía no haya aprendido la lección.

A que lección me refiero?, podeis preguntar, la respuesta es fácil, a la de la gestión de una empresa de seguridad y a sus recursos humanos y técnicos, pero principalmente a su valor mas importante
los vigilantes de seguridad, osea el personal operativo por naturaleza y por supuesto al resto de personal, que también tiene su importancia, ya que sin la gestión administrativa difícilmente se podría llevar el control sobre los bienes o las deudas de la misma.

En este apartado , en el del personal llamado personal no operativo, solo pegar un pequeño tiron de orejas a los comerciales de las empresas de seguridad, que con tal de facturar y llevarse su comisión
no tienen reparos en vender un servicio de personal auxiliar, en vez de vender por poco mas , un servicio de personal habilitado para tal fin como es el vigilante de seguridad.

Se puede decir que el cliente, es el verdadero culpable, no quito razón a quien asi lo exprese, pero hay mas culpables y mas aprovechados de dichas situaciones.

Como esto seria meternos de lleno a hablar del personal intruso o intrusismo laboral, tema cansino de por si, y ridículo en numero de denuncias y sanciones en empresas y que no se acaba sencillamente porque no se quiere, a alguien beneficia su existencia por supuesto, pero que la solución pasaría perfectamente por prohibir a las empresas de seguridad otras actividades que las que no fueran solamente de seguridad privada.

Como decía como el tema este del intrusismo aburre hasta a las cabras, pues ya lo aparcamos y seguimos con el fondo de este redactado .

No es normal que hayan empresarios a los que se les permita toda clase de excesos, hace no mucho estuve repasando nuestro convenio y comentado el mismo con un mando intermedio de una empresa de seguridad, y su respuesta o comentario simplemente fue, eso ami no me lo enseñes que no vale para nada.
Buen comentario si señor, ahí se muestra la sensación déspota que transmiten estos empresarios y sus secuaces del gremio nuestro, un gremio que maneja gente sin apenas formación venida de lugares donde lo único que se les ha exigido es a dejar de ser personas para convertirse en una pandilla de hienas insaciables capaces de devorar todo lo que se les ponga por delante.

Para que voy a nombrar casos tan conocidos como esabe o seguridad integral canaria, para que , si hasta los dromedarios que llevan turistas por la isla saben que tipo de personaje es el tal ramirez
por poner un ejemplo.

Pero eso ami a nosotros nos debería dar casi igual ya que están muy bien protegidos y casi son de la casta indu de los intocables, pero lo que si podemos hacer es pelear un poco mas por nuestro gremio
pelear un poco mas por nuestras libertades , nuestros derechos laborales y nuestras condiciones de trabajo y tener un material decente y no ser  considerados unos ciudadanos de tercera categoría
donde solamente se nos ponen trabas para que los ciudadanos de a pie no nos respeten.

La profesionalidad de cada uno es la culpable muchas veces , lo se , pero muy a menudo se encarga el cliente y la empresa de que suceda lo contrario encomendando tareas que no son propias de un vigilante de seguridad.

Me llamaron el otro dia , no hace mucho y me dijeron que si yo era vigilante de seguridad que tenia en contra de las empresas?, y lo decían por mis redacciones criticas siempre en el mismo sentido,
y es que si no remamos todos a una y decimos lo que pensamos abiertamente mientras nos dejen, ya se ocupara gallardon de que pronto esto no ocurra, mientras no lo hagamos todos, nunca conseguiramos nada.

Mi labor , humilde labor , es simplemente con razón o sin ella , decir lo que pienso aunque me cueste el despido.

El sentir de que los empresarios llevan toda la vida y no saben todavía hacer su trabajo bien, a la vista están los resultados de aquellas empresas que no son ayudadas de mil maneras por la administracio o con buenos contratos  o con diferentes formas , pues a la vista esta que como se las gastan con los trabajadores del sector saliendo del convenio de una manera porque si y sin justificación.

Con esto ya acabo, esperando haber aportado algo luz a lo que viene estando oscuro hace ya unos años

nuestro gremio, gran y magnifico gremio, que están  transformando a marchas forzadas incorporando a jovencitos manipulables a los que les pagaran como si fueran vigilantes de segunda creando la figura de categorías de vigilantes de seguridad.
No lo digo yo , ya se han encargado de decirlo las grandes empresas del sector que no hace  falta nombrar, asi acaban ya con el gremio mejor todavía.

en fin compañeros y compañeras, saludos desde este pequeño lugar.

josepmarti
adminstrador de:

http://vigilanteshoy.blogspot.com.es/
http://forodevigilantes.foroactivo.com/
https://sites.google.com/site/seguridaddelfuturo/documentos

.

martes, 20 de mayo de 2014

debate en likedin donde dicen que las academias no son el enemigo



Las academias no son el enemigo


Maria del Mar Rodriguez Albertus

Administradora en FORMACION Y ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD PRIVADA (ACADEMIA FYE)


Siguiendo mi línea reivindicativa quiero deciros que las Academias no son el enemigo. He visto numerosos comentarios despectivos hacia las academias, ´generalizando e insinuando que la culpa de que no haya trabajo para los vigilantes es de las academias, que sólo buscan sacar el dinero a los trabajadores, que no deberían hacerse más cursos de vigilantes de seguridad porque ya hay muchos vigilantes... Esto no es así, no nos confundamos, estamos ante un crisis mundial, ni mas ni menos, NO HAY TRABAJO, No es sólo en este sector, sino en todos. Pero seguimos en un país libre, donde cada uno es libre de elegir lo que quiere hacer, y la formación que quiere hacer. Las academias se limitan a ofertar una formación que existe, y evidentemente nadie trabaja por amor al arte, sino serían ONG, y no academias. Lo que en cambio es injusto es que existan "lugares" que se hagan llamar academias y que con tal de bajar los precios al máximo para quedarse con todo el mercado, en lugar de dar formación, se limiten a dar "papeles" y firmar y sellar sin ton ni son. Eso si que está mal, porque es engañar. Lo que debe hacer un centro de formación es ofertar lo que hay, y ya cada uno elige. Las academias no son agencias de colocación, la formación no garantiza encontrar un puesto de trabajo, si eso fuese asi no estaríamos sumergidos en esta crisis. Saludos a todos y de corazón ,mucho ánimo y suerte!

COMENTARIOS

Carlos



Carlos R M

Seguridad Privada, Técnico PRL y RR.HH. Economista. En búsqueda activa de nuevos retos laborales y profesionales.

Contribuidor principal

Hola, no creo que nadie considere el enemigo a los profesionales de las academias de seguridad, el problema a mi entender esta en la orden ministerial que instauro las especialidades, en muchas academias que venden y anuncian una realidad falsa respecto a las posibilidades de trabajo en el sector, y la falta de una profesionalidad, así como también la poca seriedad con que las empresas se toman los cursos de reciclaje. Un saludo Mari del Mar.

Antonio



Antonio Villahermosa

Jefe y Director de Seguridad Privada, instructor de tiro y formador del personal de Seguridad Privada y tiro deportivo

Hola a todos. Como formador freelance en varias academias he podido ver diferentes formas de promocionar los cursos de seguridad privada, alguna de las cuales podrían ser moralmente discutibles, lo que motivaría la sensación de quienes obtienen la TIP y luego intentan insertarse en este sector de haber sido engañados.

Pero debo decir que son casos muy concretos y la gran mayoría de los centros de formación intentan hacer su trabajo de manera nada reprochable, siendo en la mayoría de los casos a los profesores a quienes nos preguntan sobre las posibilidades de trabajo una vez que aprueben; en mi caso, y me consta que como yo en la mayoría de los docentes no ocultamos a los alumnos la realidad del sector.

Mención aparte tendrían aquellas academias que, como dice María del Mar, bajan los precios hasta el absurdo, por lo que prestan el servicio que prestan.

Un saludo..

 
Maria del Mar



Maria del Mar Rodriguez Albertus

Administradora en FORMACION Y ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD PRIVADA (ACADEMIA FYE)

Estoy de acuerdo con vosotros, y la crisis efectivamente, llega a este sector, como a todos, por desgracia. Y con respecto a los cursos de reciclaje, muchas veces las empresas se preocupan más por el puro papeleo, y piden lo más grande, y luego la formación en sí es lo que menos les preocupa. Menos burocracia y más aprendizaje


josepmarti

vigilante de seguridad

Bueno,bueno señores representantes
de academias,una alegría hoy para mi
poder decirles mi opinión al respecto.

Si bien es cierto que ustedes intentan lavar la imagen de las academias con su defensa ,como no podía ser de otra
forma ya que defienden su modo de vida,faltaría plus ,un servidor puede aportar cientos,quizás algunos mas
de jóvenes ilusionados y cuyos testimonios le dejarían sin palabras
de tantas y cuantas formas a cual mas
baja han utilizado sus colegas de otras academias para captarles como alumnos.
No entrare en detalles para no estenderme demasiado pero si les puedo decir que muchos testimonios
están verdaderamente irritados.

Si ustedes son los primeros que saben
la difícil salida laboral , porque les dicen incluso que tienen bolsa de trabajo e incluso se dedican a poner falsos anuncios en la prensa buscando
vigilantes a los que se les dice que necesitan el especifico de comercios por ejemplo?,a estas praxis como les llaman?,o es que no concuerda conmigo en que el ministerio del interior no se lo ha puesto a hu....
inventándose los cursillos estos chorras que solo les benefician a ustedes y quizás a alguien mas quien sabe y que no son necesarios para nada dicho por muchos alumnos de dichos cursos que cualquier vigilante podría aprender perfectamente en un ratito en su puesto de trabajo.

No va la ucsp a realizar inspecciones de oficio contra intrusos,se dedicaran ahora a preguntar a todos los vvss en los servicios si tienen este o aquel cursito,venga ya.

Bueno ahí lo dejo un servidor es administrador de un foro de vigilantes de seguridad y sabe lo que dice por haber recibido cientos de quejas de jóvenes tristes después de gastarse lo poco que les quedava, y casi que dignidad tampoco

Ustedes mismos,aprovechen ahora porque su chollo tiene fecha de caducidad.

Josepmarti

http://forodevigilantes.foroactivo.com/


josepmarti

vigilante de seguridad

Y perdonen pero es mi obligación decirles que hemos puesto un campaña de firmas y que trasladaremos al ministerio para que acaben con tanta usura y malas praxis

Además ya esta puesta en marcha para pedir la FP de seguridad privada
y de salir adelante ya pueden ustedes
empezar a buscarse trabajo en otros lugares y no mentir mas que el pastel de la seguridad privada acabara dándoles a mas de uno dolor de estomago

Saludos


----------------------------------------------------

Bueno compañeros , esto da para debatir largo y tendido , asi que me gustaría saber vuestra opinión de esta basura llamada formación especifica






jueves, 15 de mayo de 2014

Mi OPINION DEL ARTICULO ANTERIOR

Este articulo que tiene ya un tiempo, se podría haber escrito hoy perfectamente
Lo he recuperado de la caja de los papeles con polvo, porque quería demostrar
que ya puede pasar el tiempo , que seguimos igual unos y mejor otros.

Aunque Aproser se queja de que no le van muy bien las cosas a su negocio
en este articulo, hoy en dia ya se han encargado ellos de que les funcionen mejor , sobre todo las grandes del país, arrimándose a buenas sombras de empleados próximos al ejecutivo de interior.

Hasta cuando durara, esta sangría, estos señores no tienen mas horizonte que el de su interés económico, haciendo gastar el poco recurso económico que les queda a miles de jóvenes y no tan jóvenes que invierten e invierten en cursos de seguridad.

Las academias conscientes de su boom, ayudados por la publicidad mediatica y por el invento de los cursillos de especialización , realizan campañas de marketing encubiertas, ofreciendo empleo de vigilantes , solo para captar
a gente para realizar toda clase de cursos, inventados solo para fin económico.

Y además yo que me he preocupado de preguntarle a lgunos estudiantes de estos cursos que veian de diferente referente al que ya habían hecho de vigilante
en su mayoría me respondieron que muy poca cosa.

saludos y acabemos ya con tanta hipocresía de este sector donde los principales implicados somos nosotros y la falta de compañerismo.

Desde aquí invito a los jóvenes y no tan jóvenes que se dejen de monsergas y de realizar mas cursos de estos basura que para trabajar de vigilante lo único que les hace falta es la tip, todo lo demás si lo miraramos bien igual nos encontraríamos con la sorpresa que inclusive no seria legal.

No me imagino yo conduciendo un autobús y que de repente se inventen una norma que si no realizo el cursillo x me voy para el paro , vaya jeta señores
A estos ya se les ha visto demasiado el plumero.

Los que no realizaran los cursos porque llevan mas de dos años en su lugar de trabajo realizando servicios en comercios, escaners etc, estos que pasa , que son mas listos que los otros o algo asi, es que los nuevos no pueden aprender cuatro detalles del servicio en formación como se ha hecho siempre?.

Para mi y vulgarmente expresado , esto es un cachondeo barato, se cachondean en nuestra cara y además nos gusta.

Y si tanto quieren arreglar el sector que para eso se les llena la boca al sr ministro todos los días y al sr cosido, también, que regulen ya el sector a través de la formación profesional, en todos los sentidos, que tan difícil no es.

Ademas se lo pongo masticado para que no tengan ni que pensar.
FP1 2 años vigilante de seguridad , y ya tienes el titulo, porque seria un titulo oficial por el ministerio de educación y ciencia y ya se podría luchar contra el intrusismo de verdad no como hasta ahora que hacemos reir con las tonterías de las tertulias del Facebook y de los foros

Pasemos a la FP2 Director de Seguridad curso 3 años
Titulo universitario para los jefes de seguridad, y quien no valga a la calle

para los escoltas y explosivos un año mas de especialidad osea 2 años de vigilante y un año de especialidad, con sus practicas de tiro , su gimnasio
y sus estudios de otras ramas aparte de la seguridad y asi acabaríamos de una santísima vez de tanto despropósito junto y de tantos intereses creados alrededor de semejante pastel, además nos evitaríamos tanto inútil e impresentable que tenemos en el gremio , asi se ve por algunas tertulias de algunos foros, que viéndolos tratar a otros compañeros asi serán ellos en la vida real.

saludos

Opinión escrita y editada por
josepmarti
http://forodevigilantes.foroactivo.com/forum

El nivel de desempleo en la seguridad privada supera el 50%

El Sindicato Profesional de Vigilantes (SPV) advierte que el gremio de la seguridad privada ha pasado en apenas tres años del "pleno empleo a una situación insostenible" donde el desempleo alcanzan cuotas que afectan a más de la mitad del personal habilitado para ejercer la profesión.
Las cifras facilitadas por el Ministerio del Interior apuntan a que en la actualidad la cifra de vigilantes de seguridad habilitados en el territorio español ronda ya los 230.000. Sin embargo, la Unidad Central de Seguridad Privada reconoce, en una nota, que de todos ellos no llegan a superar los trabajadores en activo la cifra de 90.000.
Recorte de derechos SPV denuncia que esta dinámica fomenta el crecimiento de empresas de seguridad con definidos comportamientos de "competencia desleal e intrusismo" que tienen su caldo de cultivo en el recorte de los derechos y garantías sociales de los trabajadores y en ofrecer sus servicios por debajo de los costes establecidos en el convenio colectivo, un fenómeno que casi estaba superado antes de la crisis.

La situación actual ha incrementado notablemente la precariedad laboral La situación actual, según apunta, ha incrementado notablemente la precariedad laboral, ya que el recorte de recursos económicos por parte de las empresas privadas y organismos oficiales contratantes afecta a la propia seguridad del trabajador, que "en la mayoría de las ocasiones tiene que actuar en solitario, circunstancias que propician las agresiones a los vigilantes y reviste al sector de una especial vulnerabilidad".

La organización sindical llama la atención de que a pesar de no haber tocado suelo en la tendencia regresiva, las academias del ramo y las centrales sindicales que tienen concedido el monopolio de la formación continua, siguen ofertando cursos para las nuevas convocatorias de aspirantes a vigilantes de seguridad, situación que está saturando gravemente el paro en el sector
.
Falsas expectativas de empleo Una dinámica, a su juicio, "perversa" que genera entre los nuevos vigilantes habilitados unas falsas expectativas de empleo, que a la larga acaba por conducirles a una frustración al no encontrar cabida en el mundo de la seguridad privada, después de haber invertido tiempo y recursos económicos para cumplir los requisitos necesarios para ejercer la profesión. El sindicato considera que no tiene sentido seguir concediendo habilitaciones

A ello se une la problemática de que la habilitación concedida por la Unidad Central de Seguridad Privada a aquellas personas que consiguen superar las pruebas de acceso es de carácter temporal, es decir, que en el caso de no ejercer la profesión durante un tiempo definido (dos años) se queda sin validez. Ante esta situación, SPV considera que no tiene sentido seguir concediendo habilitaciones en un sector en pleno retroceso, en el que, según fuentes de la patronal Aproser el negocio de la seguridad privada ha descendido entre un 10% y un 12% desde el inicio de la crisis.

Ver más en: http://www.20minutos.es/noticia/1142202/0/desempleo/vigilante/seguridad-privada/#xtor=AD-15&xts=467263

lunes, 12 de mayo de 2014

“Lo Importante Son Las Personas”…Sobre todo para trabajar los fines de semana

La nueva Ley ya está aquí, sobre todo en la Comunidad de Madrid. Desde Julio de 2012 los establecimientos que quisieran podían  abrir todos los fines de semana sin ningún tipo de restricción.
Los Centro Comerciales diseminados por la geografía madrileña están a disposición del público, ávido de consumo y de compras, los 365 días del año. Esta es na medida que pretende incentivar desde los orígenes la contratación de nuevos trabajadores que se incorporen al mercado laboral y que dejen de engrosar las listas del paro.

Esa era la idea…mejor dicho la teoría, ahora hace falta que la Patronal, o sea los empresarios, la lleven a la práctica de una vez. Y aquí precisamente encontramos tres tipos, tres categorías donde clasificar a las compañías en función de su “pelaje”. Así tenemos las que ante esta circunstancia deciden contratar a nuevas personas para cubrir la demanda horaria e incorporarlas al organigrama de la empresa.

Las hay también que de momento no han considerado oportuno dar ese paso, hasta ver la rentabilidad del nuevo abanico comercial, pero que sí estimulan a sus trabajadores al pagarles ese exceso de jornada, aparte de su salario, de forma adecuada y que en algunas ocasiones puede superar los 200 euros al mes en función de los domingos trabajados, que para algunas economías familiares les viene como agua de mayo, eso sí hay que restarlo de su tiempo de ocio y descanso, pero ya vendrán tiempos mejores y la posibilidad de incorporar a la plantilla un nuevo efectivo que supla a estos esforzados profesionales.

Y por último están las de mi sector, seguridad privada, que no adoptan ninguna de las vías anteriores y que someten al vigilante de seguridad a una sobrecarga laboral impropia de un país desarrollado y avanzado. Se prescinde de horas realizadas en días de diario (una o dos cada día) para colocarlas, por arte de magia, y en función de una conjunción astral vislumbrada al socaire del “todo vale”, en el día “D” de domingo..claro… sin que eso suponga un gasto extra para la empresa de seguridad ni un beneficio para el que lo “curra”. Perdón eso no es del todo cierto, recibimos 86 céntimos más por hora trabajada en festivo respecto a la ordinaria. Vamos todo un capitalazo.
No crean que eso ocurre en empresas pequeñas, casi piratas, que las hay y muchas en el gremio, sino en empresas líderes como Prosegur, Securitas, Falcon….Y es que como reza curiosamente en el lema de una de las citadas “Lo importantes son las personas”…(seguro que los profesionales-afectados del sector saben a quien me refiero), pero claro…ingenuo de mí…en la cita no se especifica a las de que país se refiere, seguro que al nuestro, España, no es.

Es curioso que la filosofía empresarial empleada en la mayoría de los países europeos, tendente a cuidar a sus trabajadores, el mayor de sus activos, aquí en la España próspera (ja ja ja) se transforme en todo lo contrario. Más llamativo si cabe cuando de palabra si se reconoce esta situación. Volvamos a la compañía de las sentencias, en una de las camisetas-polo distribuidas entre sus trabajadores se podía leer “los mejores profesionales se hacen con las mejores personas”… bonita frase… pero sólo es eso una frase, a la que se podría añadir “a las que pagamos poco por el trabajo que bordan”… porque para eso somos los mejores ¿No?, o al menos así lo venden.


http://stsmadrid.es/lo-importante-son-las-personassobre-todo-para-trabajar-los-fines-de-semana/

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